নতুন আয়কর কাঠামো মূলত সহজীকরণের উদ্দেশ্যে তৈরি। এখানে বিনিয়োগের ঝক্কি কম থাকলেও কিছু সুনির্দিষ্ট ক্ষেত্রে সরকার ছাড় বজায় রেখেছে।নতুন আয়কর কাঠামো বা New Tax Regime (u/s 115BAC)-এ করের হার অনেক কম হলেও, পুরোনো কাঠামোর মতো অধিকাংশ বিনিয়োগ ভিত্তিক ছাড় এখানে পাওয়া যায় না। তবে অনেকেই মনে করেন স্ট্যান্ডার্ড ডিডাকশন ছাড়া এখানে আর কোনো ছাড় নেই—এটি একটি ভুল ধারণা। নতুন কর কাঠামো বা New Tax Regime-এ সাধারণত বেশির ভাগ বিনিয়োগ ভিত্তিক ছাড় (যেমন: ৮০০সি বা এলআইসি, পিপিএফ) বন্ধ করে দেওয়া হয়েছে। তবে স্ট্যান্ডার্ড ডিডাকশন (যা ২০২৫-২৬ বাজেটের পর এখন ৭৫,০০০ টাকা) ছাড়াও আরও কয়েকটি সুনির্দিষ্ট ক্ষেত্রে আপনি ছাড় বা সুবিধা পেতে পারেন:
নিচে নিউ রেজ়িমে প্রাপ্য বিভিন্ন ছাড় এবং কর সুবিধার একটি বিস্তারিত প্রতিবেদন দেওয়া হলো:
১. নিয়োগকর্তার মাধ্যমে এনপিএস (NPS) অবদান
নতুন কর কাঠামোতে সবথেকে বড় ছাড় পাওয়া যায় Section 80CCD(2)-এর অধীনে।
- আপনার কোম্পানি বা নিয়োগকর্তা যদি আপনার এনপিএস (National Pension System) অ্যাকাউন্টে টাকা জমা দেন, তবে সেই অর্থের ওপর কর ছাড় মেলে।
- বেসরকারি ও সরকারি কর্মচারীদের জন্য মূল বেতন (Basic) ও মহার্ঘ ভাতার (DA) সর্বোচ্চ ১৪% পর্যন্ত এই ছাড় পাওয়া সম্ভব (২০২৫-২৬ বাজেট অনুযায়ী বেসরকারি কর্মীদের জন্য এটি ১০% থেকে বাড়িয়ে ১৪% করা হয়েছে)।
২. অগ্নিবীর কর্পাস ফান্ড (Agniveer Corpus Fund)
২০২৩ সালে চালু হওয়া এই নতুন ধারা Section 80CCH অনুযায়ী:
- ‘অগ্নিপথ’ প্রকল্পের অধীনে কোনো অগ্নিবীর বা কেন্দ্র সরকার যে পরিমাণ অর্থ অগ্নিবীর কর্পাস ফান্ডে জমা দেয়, তার ওপর ১০০% কর ছাড় পাওয়া যায়।
৩. ফ্যামিলি পেনশন ডিডাকশন (Family Pension)
যদি কোনো ব্যক্তি তার মৃত আত্মীয়ের বিপরীতে ফ্যামিলি পেনশন পান, তবে নিউ রেজ়িমেও তিনি ছাড় পাবেন:
- প্রাপ্ত পেনশনের এক-তৃতীয়াংশ (১/৩) অথবা ২৫,০০০ টাকা (২০২৫-২৬ বাজেটের সংশোধনী অনুযায়ী)—এই দুটির মধ্যে যেটি কম, সেই পরিমাণ অর্থ করযোগ্য আয় থেকে বাদ যাবে।
৪. রিটায়ারমেন্ট বেনিফিট বা অবসরের সুবিধা
চাকরি থেকে অবসরের সময় প্রাপ্ত বেশ কিছু সুবিধা নিউ রেজ়িমে সম্পূর্ণ বা আংশিক করমুক্ত:
- গ্র্যাচুইটি (Gratuity): বেসরকারি কর্মীদের জন্য ২৫ লক্ষ টাকা পর্যন্ত করমুক্ত। সরকারি কর্মীদের জন্য এটি সম্পূর্ণ করমুক্ত।
- লিভ এনক্যাশমেন্ট (Leave Encashment): অবসরের সময় ছুটির বিনিময়ে প্রাপ্ত টাকা ২৫ লক্ষ টাকা পর্যন্ত করমুক্ত (বেসরকারি কর্মীদের ক্ষেত্রে)।
- VRS (Voluntary Retirement Scheme): স্বেচ্ছাবসর গ্রহণের ক্ষেত্রে ৫ লক্ষ টাকা পর্যন্ত প্রাপ্ত অর্থ করমুক্ত।
৫. ডেথ কাম রিটায়ারমেন্ট গ্র্যাচুইটি
সরকারি কর্মচারীদের ক্ষেত্রে চাকরিরত অবস্থায় মৃত্যু হলে বা অবসরের পর প্রাপ্ত গ্র্যাচুইটি সম্পূর্ণ আয়কর মুক্ত রাখা হয়েছে।
নিউ রেজ়িমে আয়কর রিবেট (Rebate u/s 87A)
ছাড়ের বাইরেও নিউ রেজ়িমের সবথেকে আকর্ষণীয় দিক হলো এর রিবেট বা কর মকুব।
- নতুন নিয়ম অনুযায়ী, আপনার মোট করযোগ্য আয় (ট্যাক্সেবল ইনকাম) যদি একটি নির্দিষ্ট সীমা অতিক্রম না করে, তবে আপনাকে কোনো ট্যাক্স দিতে হবে না।
- ২০২৫-২৬ অর্থবর্ষের নিয়ম অনুযায়ী, স্ট্যান্ডার্ড ডিডাকশন (৭৫,০০০ টাকা) বাদ দেওয়ার পর যদি আপনার আয় ১২ লক্ষ টাকা বা তার কম হয়, তবে ‘মার্জিনাল রিলিফ’-এর সুবিধায় কার্যকরীভাবে আপনার ট্যাক্স শূন্য হতে পারে।
যে ছাড়গুলো নিউ রেজ়িমে পাওয়া যায় না (সংক্ষিপ্ত তালিকা)
সতর্কতার জন্য মনে রাখা প্রয়োজন যে নিচের সুবিধাগুলো এখানে পাওয়া যাবে না:
- এলআইসি, পিপিএফ, ইএলএসএস (Section 80C)।
- নিজের দেওয়া হেলথ ইন্স্যুরেন্স প্রিমিয়াম (Section 80D)।
- নিজের বাড়ির ঋণের সুদ (Section 24b – Self-occupied property)।
- বাড়ি ভাড়া ভাতা বা HRA।
উপসংহার: আপনি যদি বিনিয়োগের জটিলতায় না গিয়ে কম করের হারে ট্যাক্স দিতে চান এবং আপনার কোম্পানি এনপিএস-এ কন্ট্রিবিউট করে, তবে নিউ রেজ়িম আপনার জন্য অত্যন্ত লাভজনক হতে পারে।
আপনি কি আপনার বার্ষিক বেতনের একটি খসড়া হিসাব (Tax Calculation) দেখতে চান যে কোন কাঠামোতে আপনার বেশি সাশ্রয় হবে? আমি সেটি তৈরি করে দিতে পারি।